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segunda-feira, 23 de dezembro de 2013
sexta-feira, 20 de dezembro de 2013
COMO FUTURO PROFISSIONAL DE TI É BOM SABER...
Confira 10 competências essenciais para o profissional de TI
O setor de TI deve registrar crescimento de 8% no faturamento em 2013,
segundo a Associação Brasileira de Empresas de Tecnologia da Informação e
Comunicação (Brasscom). A alta do mercado aumenta a exigência por
profissionais qualificados para surprir a demanda que deverá continuar
forte nos próximos anos. Por isso o professor da Faculdade
Bandtec Sandro Melo elaborou as 10 principais competências do
profissional que quiser obter êxito na carreira. Confira:
1. Cloud Computing e Virtualização
A
computação em nuvem possui um modelo de infraestrutura de TI que provê
recursos de modo mais fácil e econômico. Dessa forma, as empresas podem
pensar em ter mais aplicações para aprimorar e alavancar negócios, o
que, consequentemente, demanda que os profissionais de TI e os
desenvolvedores de aplicativos tenham a habilidade de explorar os
recursos da nuvem.
O primeiro passo para pensar em um cloud é
ter a capacidade de virtualizar. Todavia, é possível ter um ambiente
baseado em virtualização que não atenda todos os quesitos para ser
classificado com uma infra-estrutura de Cloud. Por isso, cada vez mais, o
mercado requer profissionais que conheçam virtualização e que saibam
trabalhar com o modelo novo de datacenter - desenhado para este fim.
Apesar de muita tecnologia estar sendo virtualizada, ainda “falta gente
com competência apurada nesse segmento”, comenta o especialista.
2. Programação e desenvolvimento de aplicativos
“Saber
programar é e sempre será um grande diferencial em qualquer função de
TI que o profissional deseja atuar”, afirma Melo. Esta habilidade é
importante, não só para quem atua com programação, mas também em outras
áreas, como, por exemplo, o profissional de Rede e Banco de Dados, em
que a habilidade de programação passa ser um diferencial para prover
automação e escalabilidade. “As empresas querem funcionários que criem
tecnologias com o objetivo de aprimorar processos por meio de
programação e desenvolvimento de aplicações”, complementa.
3. Armazenamento de Dados
Outra
competência em alta. “As pessoas falam de computação em nuvem e se
esquecem que esses arquivos têm que estar armazenados em algum lugar”,
explica Melo. Por isso, há uma demanda crescente de profissionais com
capacidade de criar, registrar, armazenar e gerenciar grande quantidade
de estoque de dados.
4. Business Inteligence
Felizmente, as empresas já aprenderam que inteligência de dados é algo relevante. Apesar de ser uma competência consolidada, as crescentes demandas motivam um campo fértil para expansão.
5. Big Data
É
preciso tratar dados não estruturados e torná-los úteis. Isso demanda
profissionais com conhecimentos arrojados, que tenham boa base
educacional nas áreas exatas, como cientistas de dados. Big Data é uma
das principais prioridades para muitas empresas, mas precisa de pessoas
certas para analisar toda a informação.
6. Mobilidade
Em um futuro próximo, as pessoas deixarão de comprar computadores e passarão a utilizar apenas itens móveis. E conforme há o crescimento deste recurso, as empresas passam a precisar, cada vez mais, de profissionais que estejam aptos a lidar com as demandas relacionadas à proliferação de tais dispositivos.
7. IPv6
A
“Internet das Coisas” vai gerar um outro conceito computacional, por
isso é necessário existir estrutura que permita isso. No entanto,
infelizmente, o Brasil ainda é um dos países que pouco fizeram. Muito
disso por conta da falta de profissionais capacitados em IPv6.
8. Segurança
Garantir
segurança nos ambientes atuais está cada vez mais complexo. Por isso, o
mercado tem procurado profissionais que tenham a capacidade não só de
construir modelos de segurança, mas também de testá-los, além de serem
capaz de atuar quando o problema ocorrer.
9. Soft Skills
Além
das competências técnicas listadas acima, cada vez mais as empresas têm
reconhecido a importância dos fatores comportamentais no trabalho. Seja
para o sucesso dos projetos e processos, ou ainda, para o próprio
desenvolvimento profissional, competências globais em gestão têm tido o
mesmo peso que os conhecimentos técnicos.“O ideal é que um profissional
tenha um bom equilíbrio entre os hard e os ‘soft skills”, comenta Melo.
Para trabalhar essas competências com seus alunos, a BandTecoferece aos
estudantes o Programa H, que integra formação humanista aos cursos de TI
oferecidos pela instituição.
10. Inglês
Falar
inglês na área de TI é essencial. Muitas das tecnologias são
desenvolvidas nesse idioma, por isso, assim como uma boa formação, o
idioma faz parte das competências necessárias do profissional que
escolhe atuar em TI.“É importante mostrar novos horizontes aos
estudantes, preparando-os para o dia a dia das corporações e para
diversos desafios da carreira e TI”, conclui Sandro Melo.
Fonte: http://olhardigital.uol.com.br/pro/noticia/39488/39488
quinta-feira, 19 de dezembro de 2013
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